سؤال شماره 26: من دارای کارگاهی هستم که تعدادی کارگر در انجا کار می کنند که جهت انجام کاری در روی یک قطعه کار نیاز به بکار گیری دستگاه سنگ فرز بوده است ولی به علت اینکه سیم برق دستگاه سنگ فرز به محل پریز برق نمی رسید لذابا اضافه نمودن سیم آنرا به کار گرفتیم و علیرغم اینکه سپرده بودم تا پایان کار کسی...

سؤال شماره 27 : درصورتیکه کارگر هنگام کار با یک دستگاه به علت نقص فنی دستگاه دچار حادثه شود و کارفرما هیچ گونه اقدامی در برطرف نمودن نقصی که باعث حادثه را شده ننماید آیا این کوتاهی می تواند در میزان درصد تقصیری که به کارفرما اختصاص داده شده تأثیری داشته باشد مثلا ً اگر کارفرما به علت نقص فنی دستگاه ...

من کارفرمای کارگاه کوچکی بودم که در آنجا حادثه ای رخ داد و کارشناس مرا مقصر اعلام کرد و من مجبور شدم که برای پرداختن دیه کارگاه خودم را بفروشم و به طور کلی زندگیم دگرگون شد و همه چیزم را از دست دادم والان برای کس دیگری کار می کنم و خدا می داند که من تقصیر کار نبودم شما را به خدا مواظب نظر دادنتان با...

سؤال شماره 28: پاسخ : پاسخ به این سؤال دربعضی از سؤالات قبلی به اشکال مختلف ارایه گردیده است شما سؤالی را مطرح نموده اید که پاسخ به این سئوال در شرایط گوناگونی که حادثه ای به وقوع می پیوند متفاوت خواهد بود بدین معنی که سؤال شما بسیار کلی است وارایه پاسخ کارشناسی مستلزم دانستن جزئیات موضوع میباشد علل...

سئوال شماره 29 : در کارگاهی به علت سوختگی یکی از لامپ ها ، روشنایی کافی وجود نداشته است که یکی از کارگران برای تعویض لامپ بر روی چهار پایه آهنی موجود در کارگاه که برای این کارمناسب نبوده است رفته که با به هم خوردن تعادلش سقوط نموده است نحوه ارزیابی مسئولیت ها در این حادثه چگونه می باشد پاسخ: قبل از ...

سؤال شماره 30 : در ارزیابی تأثیر پذیری بروز حادثه از بی احتیاطی کارگردر تطبیق بااقدامات ایمنی انجام شده از سوی کارفرما ، چه نکاتی باید منظرنظر و مورد توجه باشد پاسخ : برای داشتن یک استنباط صحیح کارشناسی از آنچکه در بالا مطرح شده است باید ماده 91 قانون کار یعنی همان ماده قانونی که وظایف کارفرما را در...

سؤال شماره 31: شرکت های پیمانکاری باتوجه به شرایط کارفرمایی وپیمانکاری و تحویل پروژه ها در زمان تعیین شده مجبور به انجام کار در روزهای تعطیلات رسمی و جمعه ها هستند اما با توجه به شرایط اقتصادی این پیمانکاران و مشکلات مالی،حق و حقوق کارکنان در تعطیل کاری ها منظور نمی گردد و نیروها چندان تمایل به حضور...

سؤال شماره 32: من کارفرما ی یک شرکت هستم که یکی از کارگران پس از خروج از آبدار خانه که درداخل انبار شرکت واقع شده به علت اینکه انبار دارشرکت هنگام حمل یک گالن محتوی روغن ، به علت بی احتیاطی مقداری از روغن را روی زمین ریخته و آن را جمع آوری و تمیز ننموده که موجبات ُسرخوردن کارگررا فراهم آورده آیا به ...

سؤال شماره 33: فردی به مدت چندسال مکانیک جرثقیل بوده که از ایشان به عنوان تعمیر کار برق جرثقیل استفاده میشود در صورتی که تخصص برق نداشته و شرکت فقط یه دوره 30ساعته برق برای او برگزارمیکنه اونم با مدرس داخلی و اگر حین کار برقی دچار برق گرفتگی بشه مقصر اصلی کیه پاسخ : در پاسخ به سؤال شما لازم است که م...

ﻴﺸﺮﻓﺖ ﺻﻨﻌﺖ در ﺟﻮاﻣﻊ ﺑﺸﺮی ﻧﺘﺎﻳﺞ ﻮﻧﺎﻮﻧﻲ ﺑﻪ دﻧﺒﺎل داﺷﺖ ﻛﻪ از آن ﻣﻴﺎن ﻣﻲ ﺗﻮان ﺑﻪ دو ﺪﻳﺪه ﻣﺘﻀﺎد رﻓﺎه و آﺳﺎﻳﺶ ﺑﺸﺮ در ﺟﻬﺖ اﺳﺘﻔﺎده از ﺗﻜﻨﻮﻟﻮژی و ﻣﺸﻜﻼت و ﻣﺸﻘﺎت ﻧﺎﺷﻲ از رﺷﺪ ﺻﻨﻌﺖ اﺷﺎره ﻧﻤﻮد .ﻳﻜﻲ از ﺗﺒﻌﺎت ﺳﻮء رﺷﺪ ﺗﻜﻨﻮﻟﻮژی و ﺻﻨﻌﺖ در ﺟﺎﻣﻌﻪ ﺑﺸﺮی ﺣﻮادث ﻮﻧﺎﻮن ﻣﻨﺠﻤﻠﻪ ﺣﻮادث ﻧﺎﺷﻲ از ﻛﺎر ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ ﻛﻪ ﻫﺮ ﺳﺎﻟﻪ ﺗﻌﺪاد ﺑﻴﺸﻤﺎری...

بعضا ً مشاهده می گردد که وظایف مقرر شده برای کارفرمای تعریف شده در پروژه های عمرانی و یاساختمانی و امثال آن با کارفرمای تعریف شده در قانون کار به درستی مورد تجزیه وتحلیل قرار نگرفته و ازآنجائیکه این تفاوت در واقع در شناخت مسئولیت های آنان بسیار تأثیر گذار است که عدم تشخیص آن و نیزمسئولیت های آنان اث...

کارفرما/مقاطعه دهنده: شخص حقیقی یا حقوقی است که اجرای عملیات موضوع پیمان را براساس اسناد و مدارک پیمان به پیمانکار واگذار می نماید، در ضمن نمایندگان ایشان در حکم کارفرما می باشند. پیمانکار/مقاطعه کار شخص حقیقی یا حقوقی ذیصلاحی است که براساس اسناد و مدارک پیمان، مسئولیت اجرای عملیات پیمان را به عهده ...

سؤال شماره 34 : کار من به گونه ای است که خیلی از کارهایم را به پیمانکاری میدهم که اکثر این واگذاریها به صورت شفاهی می باشد و قرارداد کتبی نداریم ، اشکالی ندارد پاسخ: در پاسخ به سؤال شما موارد زیر را به اطلاع می رسانم 1 – آنچکه بیان میشود در ارتباط با حوادث کاری است که منجر به صدمه به اشخاص می شود بد...

سؤال شماره 35 : ما که به صورت مشاوره میریم تو شرکت ها و بیمه نداریم اگه حادثه برامون پیش بیاد مسولیتش با کیه پاسخ: در پاسخ به سؤال شما موارد زیر به اطلاع می رسد 1 – همانگونه که بارها گفته شده است در بررسی حادثه ابتدا باید عللی را که بروز حادثه متأثر از آنها بوده احراز نموده و آنگاه به این مهم پرداخت...

از جمله مواردی که در انتساب تقصیر به کارفرما که همیشه زمینه ساز اعتراضات شدیدی از سوی کارفرمایان بوده است مسئله مقصر نمودن آنان به علت عدم نظارت میباشد و همانگونه که ملاحظه می گردد در ماده 91 قانون کار مرزی برای این نظارت تعریف نشده است بنابراین بستر ارایه نظریات و استنباطات گوناگونی کارشناسی را برا...

درذیل ماده ۲۶۲آئین دادرسی مدنی میخوانیم که «در هر حال اظهارنظر کارشناسی بایدصریح وموجه باشد» ماده ۲۶۵ آئین دادرسی مدنی نیز مقرر میدارد که « در صورتی که نظر کار شناس با اوضاع واحوال محقق ومعلوم مورد کارشناسی مطابقت نداشته باشد ،دادگاه به آن ترتیب اثر نخواهد داد»قسمتی ازماده ۱۹ قانون کانون کارشناسان ر...

سؤال شماره 36: من مسؤل ایمنی در یک شرکتی هستم که در زمینه صنایع شیشه فعالیت دارد من میدانم که در هنگام تعمیر دستگاه ، طبق قانون باید دستگاه را متوقف نمود ، اگر امکان توقف دستگاه نباشد چه باید کرد پاسخ : در پاسخ به سؤال شما موارد زیر به اطلاع رسانیده می شود همانگونه که اظهار می دارید در اینگونه مواقع...

در بررسی حوادث در کارگاهها باید توجه داشت درصورتیکه خطای جزایی و یا فعل و یا ترک فعل اشخاص (حقیقی و حقوقی) رابطه سببیت و یا رابطه علیت بین سیستم حاکم در کارگاه که النهایه به کارفرما ختم میشود را باحادثه و یا زیان وارده قطع نماید دیگر نمیتوان کارفرما را مسئول دانست و یا اینکه مسئول دانستن کارفرما مور...

سؤال شماره 20 : اینجانب در شرکتی با عنوان شغلی مهندس ایمنی مشغول به کارم..حدودا صد نفر پرسنل کاری داریم که در جبهه های کاری مختلف مشغول به کارهستندا ًشناسایی خطرهای موجود در محیط کار ما متشکل شده است از کاردر ارتفاع..باربرداری با چرثقیل,نصب تجهیزات و قطعات و جوشکاری برشکاری. سنگ زنی,)فرض مثال اگر گا...

سؤال شماره 21 : ما یک تعمیر کار برق را برای تعویض لوستر و وصل کردن برق آن در اطاق پذیرایی آورده بودیم که برای دسترسی به لوستر از ما درخواست یک چهارپایه نمود که ما هم یک چهارپایه چوبی که داخل انباری بود تحویل ایشان دادیم نامبرده هنگامیکه که در بالای چهارپایه بود به علت شکستن یکی از پایه های چهارپایه ...